Conforme a los criterios adoptados por la Dirección de la empresa, todos los empleados que sean residentes fiscales en España de las sociedades integradas en el grupo de empresas cuya compañía cabecera es Ferrovial, S.A., tienen la posibilidad de adherirse al Plan de Stock Bonus 2023, consistente en la entrega de acciones de Ferrovial a cuenta de la retribución fija 2023 o retribución variable 2022, y por el importe que cada uno determine, teniendo en cuenta que el límite máximo a percibir en acciones será el menor de: 12.000 euros anuales, o el resultado de descontar al 30% de su retribución total anual, el resto de retribuciones en especie.
Este año la valoración de las acciones se hará teniendo en cuenta el precio de la acción de la Sociedad al cierre de cotización en la fecha de transmisión, prevista para el 31 de marzo de 2023 cuando las peticiones correspondan a la retribución variable, y el 29 de septiembre de 2023 cuando correspondan a la retribución fija.
La inclusión en este Plan es de carácter voluntario y, como ventaja fiscal aporta la exención de tributación por las acciones solicitadas para Territorio Común y Navarra, siempre y cuando se mantengan más de tres años (la plusvalía generada a partir de la fecha del otorgamiento, sí estará sujeta a tributación).
En el caso que las peticiones en conjunto superen el número autorizado de acciones se realizaría un prorrateo entre todas las peticiones.
Participación en este plan
Para participar en el Plan es absolutamente imprescindible abrir o tener abierta una Cuenta de Valores única y exclusivamente al nombre del empleado La petición de Stock Bonus deberá realizarse a través de Workday (Workday – Menú – Apps – Solicitud Stock Bonus 2023) para aquellos con acceso a la intranet corporativa, donde además encontrarán el Reglamento del Plan de Entrega de Acciones. Quienes no dispongan de este acceso, podrán descargar todos los documentos en la web www.ferrovial.com, dentro del apartado “Prensa”, subapartados “Lo último-Noticias”. En ambos casos, para finalizar el proceso de solicitud tendrá siempre que enviarse firmado a la Dirección de Recursos Humanos del negocio correspondiente el Formulario de Adhesión al Plan.
Las peticiones podrán realizarse desde el 1 de febrero 2023 hasta las 24 horas del próximo día 15 de febrero 2023, momento en el finalizará el plazo para realizar solicitudes.
Para mayor información, puedes dirigirte a los siguientes contactos de RR.HH:
- Construcción: Milagros Martín Gamito, fa_mmg@ferrovial.com
- Infraestructuras: Mercedes Zarco, mzarco@cintra.es
- Aeropuertos: Beatriz Moscoso del Prado Cadarso, bmoscoso@ferrovial.com
- Infra. Energéticas y Movilidad: Julia Mario Collado, jmarino@ferrovial.com
- Corporación: Elena Martínez, elena.martinez@ferrovial.com/ Alicia Ridaura, aridaura@ferrovial.com
Consulta también:
ANEXO – SOLICITUD ADHESION PLAN 2023
