Ferrovial Servicios renueva su compromiso con Fundación ONCE para fomentar el empleo de personas con discapacidad

Actualidad

Imagen del momento del acuerdo entre ONCE y Ferrovial

El Convenio Inserta supondrá, en esta ocasión, la contratación de 30 personas con discapacidad durante los próximos tres años, así como la puesta en marcha de otras medidas de formación e integración social y laboral. 

Ambas compañías han renovado el Convenio Inserta que se suscribió por primera vez en el año 2003 y, en esta ocasión, supondrá la contratación de 30 personas con discapacidad durante los próximos tres años, llegando así a las 150 contrataciones desde el inicio de la colaboración. La renovación ha tenido lugar en un acto donde han estado presentes Agustín González Hermosilla, director de Recursos Humanos de Ferrovial Servicios en España y el director general de Fundación ONCE, José Luis Martínez Donoso. 

Ferrovial Servicios contará con Inserta Empleo, una entidad para la formación y el empleo de la Fundación ONCE, para abordar procesos de selección de candidatos con discapacidad para puestos de trabajo que pueda necesitar la empresa, así como para desarrollar posibles acciones de formación y cualificación profesional. Este acuerdo se enmarca en el Plan Estratégico de Responsabilidad Social Corporativa de la compañía, así como en los programas operativos que está integrado la Fundación ONCE a través de Inserta Empleo, con la cofinanciación del Fondo Social Europeo. 

Además de la Fundación ONCE, Ferrovial Servicios España colabora con otras entidades especializadas en la inserción laboral de personas con discapacidad y en situación o riesgo de exclusión como son Cruz Roja, Fundación Integra, GoodJob o CEPAIM. 

Ferrovial Servicios mantiene la certificación SGE21 en materia de Responsabilidad Social Corporativa 

La compañía, además, ha mantenido la certificación en España de la norma SGE21. Esta normativa es la primera regulación europea que permite implantar, auditar y certificar un sistema de gestión ético y socialmente responsable en una empresa. La certificación renovada prioriza cinco líneas de actuación: Buen Gobierno, Formación para el Empleo e Inserción Sociolaboral, Acción e Innovación Social, Medio Ambiente y Personas que integran la organización. 

NEWSLETTER Y ALERTAS

Configura las newsletters y alertas a las que quieres suscribirte.

Revisa tu dirección de correo electrónico.

Newsletters y alertas

¡Gracias por suscribirte!

Te acabamos de enviar un email para que confirmes tu suscripción.

DESCÁRGATE NUESTRA APP

La aplicación de Ferrovial proporciona acceso inmediato a toda la actualidad de la compañía: contenidos informativos, ofertas de trabajo y la información básica para el inversor.